Lowongan Kerja Bank BCA sebagai FrontLiner dan Customer Service Juli 2013

Lowongan Kerja Bank BCA sebagai FrontLiner dan Customer Service Juli 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari instansi Perbankan yaitu PT. Bank Central Asia, Tbk, PT. Bank Central Asia, Tbk merupakan bank swasta terbesar di Indonesia dan telah memiliki lebih dari 960 cabang yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia dan 2 kantor perwakilan di luar negeri, yaitu di Hongkong dan Singapura. Pada saat ini PT. Bank Central Asia, Tbk membuka lowongan pekerjaan untuk beberapa posisi, Bagi anda yang berminat dan ingin berkarir di Bank BCA, silahkan lihat informasi persyaratan dan tata cara pelamarannyaberikut ini, Semoga informasi lowongan kerja PT. Bank Central Asia, Tbk ini bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja Bank Terbaru BCA Juli 2013

POSISI DAN PERSYARATAN :

Lowongan Kerja Bank BCA Juli 2013

Staf Aspek Manajemen Konstruksi

• Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Elektro atau Teknik Mesin
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
• Pengalaman kerja 1-2 tahun di bidang kontraktor/konsultan mekanikal - elektrikal
• Mempunyai intergitas yang tinggi
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Memiliki melakukan koordinasi dengan baik
• Memiliki keinginan berprestasi
• Lulus dalam seleksi

Frontliner
Jakarta Raya, Bekasi (Jawa Barat), Bogor (Jawa Barat), Depok (Jawa Barat), Banten

Customer Service
Teller

• Warga Negara Indonesia
• Pria / wanita berpenampilan menarik
• Lulusan S1 dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 (skala 4,00)
• Usia maksimal 25 tahun
• Sehat jasmani dan rohani
• Ramah dan mampu berkomunikasi dengan baik
• Tidak pernah terlibat NARKOBA dan pelanggaran hukum lainnya
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang BCA di Jakarta dan sekitarnya
• Belum menikah

Staff Support BCA

• Pria/ wanita dengan usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimal S1 diutamakan dari jurusan ILMU KOMPUTER (Sistem Informasi, Komputerisasi Akuntansi, Teknik Informatika) ATAU EKONOMI (Akuntansi/Manajemen)
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
• Memiliki kemampuan analisa yang baik
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
• Memiliki keinginan berprestasi
• Lulus dalam seleksi

Bagi anda yang memenuhi persyaratan Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Juli 2013 , maka silahkan daftarkan diri anda segera.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Bank BCA > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Bank BCA sebagai FrontLiner dan Customer Service Juli 2013

Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Tbk pada Officer Development Program (ODP) Juli 2013

Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Tbk pada Officer Development Program (ODP) Juli 2013 - PT Bank Mandiri Tbk merupakan salah satu Bank terbesar di Indonesia,  PT Bank Mandiri Persero Tbk ini telah memiliki aset yang telah berkembang lebih dari Rp 571,8 triliun dan memiliki lebih dari 28.000 karyawan yang tersebar di seluruh kantor cabang atau pusat di wilayah Indonesia, PT Bank Mandiri Persero Tbk memiliki 1.643 cabang kantor Bank Mandiri domestik dan juga 7 kantor cabang PT Bank Mandiri Persero Tbk yang berada di luar negeri dan kantor perwakilan. PT Bank Mandiri Persero Tbk. PT Bank Mandiri Persero Tbk memiliki Sumber daya Manusia yang berkualitas pada bidangnya dan memiliki sarana dan prasarana yang mendukung segala kegiatan operasional para karyawannya sehingga PT Bank Mandiri Persero Tbk ini bisa berkembang pesat dan mampu bersaing dengan instansi Perbankan lainnya, Bank Mandiri  memiliki komitmen agar selalu memberikan keunggulan terbaik pada bidang perbankan, jasa layanan kepada nasabah dan juga untuk menyediakan berbagai solusi keuangan di berbagai bidang investasi maupun di dalam produk-produk syariah.

Pada saat ini PT Bank Mandiri Persero Tbk sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi ODP, berikut ini informasi Posisi, Persyaratan, dan tata carapelamarannya. semoga informasi lowongan kerja PT Bank Mandiri Persero Tbk ini bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja 2013 PT Bank Mandiri Tbk Juli 2013

Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Tbk Juli 2013

POSISI DAN PERSYARATAN :

1. Lulusan Pendidikan tingkat S1 / S2 atau mahasiswa yang telah menyelesaikan teori / bebas teori dari berbagai disiplin ilmu yaitu Teknik, Ekonomi, MIPA (Matematika & Statistika), FISIP (Hubungan International, Ilmu Administrasi Niaga, Ilmu Komunikasi), Hukum, Pertanian & Ilmu Komputer
2. Memiliki IPK minimal 3.00 untuk lulusan S1 dan 3.20 untuk lulusan S2
3. Berusia maksimak pada saat seleksi awal : S1 maks. 25 tahun dan S2 maks. 27 tahun
4. Mampu mengoperasikan komputer
5. Tidak memiliki ayah/ibu/saudara kandung yang aktif di Bank Mandiri
6. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan dan bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja Bank Mandiri seluruh wilayah Indonesia

Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja Terbaru PT Bank Mandiri Tbk Juli 2013 dan berminat dengan posisi di atas, maka silahkan daftarkan diri anda melalui ECC UGM

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Bank Mandiri > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Tbk pada Officer Development Program (ODP) Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara X Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara X Juli 2013 - PT Perkebunan Nusantara X (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara atau BUMN yang bergerak dalam bidang Industri Gula (Pabrik Gula), Unit Usaha Tembakau, Unit Usaha Rumah Sakit, Jasa Cutting Bobbin (pembungkus cerutu), PT. Dasaplast Nusantara (Anak Perusahaan), ,PT. Mitra Tani Duatujuh (Penyertaan Saham) dan Poliklinik Dasa Medika. Pada saat ini PT Perkebunan Nusantara X (Persero)  membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, bagi anda yang ingin bergabung dan berkarir bersama PT Perkebunan Nusantara X (Persero), berikut ini informasi posisi, persyaratan dan tata cara pendaftarannya.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Perkebunan Nusantara X Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara X Juli 2013

POSISI DAN PERSYARTAN :

OPERATOR PABRIK (POD – 18)
Kualifikasi :

1. Peserta diutamakan laki-laki dan berusia maksimal 23 tahun
2. Peserta merupakan lulusan pendidikan min. SMK  (diutamakan jurusan Tek. Mesin, Tek. Kimia, Tek. Elektro, & Tek. Listrik); Nilai rata-rata min. 6,5
3. Sehat jasmani & rohani, tidak merokok, tidak buta warna & tidak pernah memiliki kasus kriminal;
4. Peserta dapat mengoperasikan komputer dengan baik (Ms. Office, internet & Windows);
5. Diutamakan yang sudah berpengalaman

Kelengkapan data yang harus dipenuhi :

1. Surat lamaran pekerjaan & Daftar Riwayat Hidup;
2. Pas foto max. 6 bulan terakhir ukuran 4x6 berwarna = 2 lembar,                   
3. Surat Keterangan Catatan Kepolisan (SKCK) yang masih berlaku;
4. Surat Keterangan Sehat
5. Fotokopi identitas (KTP) yang masih berlaku;

Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja BUMN 2013 PT Perkebunan Nusantara X Juli 2013, maka silahkan daftarkan diri anda secara online serta kirimkan surat lamaran lengkap secara confidential dengan mencantumkan kode di pojok kiri atas paling lambat 10 hari setelah iklan dimuat ke :  STRATEGIC RECRUITMENT dan CAREER CENTRE, Jalan Mayjend Sungkono Darmo Park 2 Blok 3 No. 19 – 20, Surabaya | Email : ers@jtanzilco.com

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja PT Perkebunan Nusantara X > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja BUMN PT Perkebunan Nusantara X Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Adhi Karya (Persero) Tbk Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Adhi Karya (Persero) Tbk Juli 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari perusahaan Konstruksi milik Negara atau BUMN yaitu PT Adhi Karya (Persero) Tbk, Berikut ini informasi sekilas tentang PT Adhi Karya (Persero) Tbk, PT Adhi Karya (Persero) Tbk merupakan perusahaan umum yang menjalankan bisnis usahanya di bidang Jasa konstruksi. PT Adhi Karya (Persero) Tbk berlokasi di Jakarta, Indonesia dan didirikan pada tahun 1974. Hingga pada saat ini perkembangan ADHI dibidang industri konstruksi di Indonesia, ditambah dengan status Perseroan sebagai Perseroan terbuka mendorong ADHI untuk terus berusaha untuk memberikan yang terbaik kepada setiap pemangku kepentingan, khususnya kepada para Pemegang Saham. Pertumbuhan ADHI yang bernilai dan berkesinambungan dalam Perseroan menjadi salah satu aspek yang sangat penting sehingga harus terus dipelihara ADHI demi memberikan yang terbaik kepada para Pemegang Saham..Sumber www.adhi.co.id

Pada saat ini PT Adhi Karya (Persero) Tbk membuka kesempatan kerja untuk beberapa posisi, Berikut ini informasi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya, Semoga informasi lowongan kerja PT Adhi Karya (Persero) Tbk ini bermanfaat untuk anda semua. 

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Adhi Karya (Persero) Tbk Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Adhi Karya (Persero) Tbk Juli 2013

POSISI :

1. Staf Keuangan Proyek
2. Staf Teknik Proyek

PERSYARATAN :

1. Peserta berasal dari Institusi Negeri dan Swasta Terkemuka
2. Fresh Graduate dan pengalaman kerja maksimal 2 tahun
3. diutamakan pria dan berusia maksimal 25 tahun
4. Peserta memiliki kemampuan bahasa inggris yang baik secara lisan maupun tulisan
5. menguasai aplikasi software kompter di bidangnya
6. Peserta merupakan lulusan pendidikan tingkat S1 Akuntansi/Manajemen dengan IPK 3.00 dari skala 4.00 untuk staf Keuangan dan D3 teknik Sipil IPK Min 3.00 dari skala 4.00 untuk staf teknik proyek
7. memiliki motivasi dan komitmen yang kuat, menyukai kerjaan lapangan, mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerjasama dalam tim
8. bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi perusahaan.

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan posisi pada Lowongan Kerja BUMN 2013 PT Adhi Karya (Persero) Tbk Juli 2013 ini, maka silahkan input lamaran anda melalui sumber yang saya lempirkan berikut ini, hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses. semoga bermanfaat, sekian dan terima kasih.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Adhi Karya > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja BUMN PT Adhi Karya (Persero) Tbk Juli 2013

Lowongan Kerja PT Indonesia Power Juli 2013

Lowongan Kerja PT Indonesia Power Juli 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari Perusahaan Pembangkit tenaga listrik Milik Indonesia yaitu PT Indonesia Power, PT Indonesia Power merupakan anak perusahaan PT PLN (Persero) bergerak di bidang Pembangkitan Tenaga Listrik. Pada saat ini PT Indonesia Power membuka kesempatan kerja bagi Tenaga Professional untuk mengisi beberapa posisi, bagi anda yang berminat, persiapkan diri anda. Semoga informasi Lowongan kerja PT Indonesia Power ini bermanfaat untuk anda semua, berikut ini informasi mengenai posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya.:

 Lowongan Kerja BUMN PT Indonesia Power Juli 2013

Lowongan Kerja PT Indonesia Power Juli 2013

POSISI DAN PERSYARATAN :

OPERATOR/TEKNISI – D3

• Peserta merupakan Kelahiran 1989 dan sesudahnya
• Berasal dari Lulusan Pendidikan Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Kontrol Instrumen, Teknik Sipil (Pria)
• Memiliki Indeks Prestasi kumulatif (IPK) > 2,75
• Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Unit Kerja PT Indonesia Power
• Wajib menjalani Ikatan Dinas selama 5 (lima) tahun sejak mengikuti Diklat Prajabatan
• Belum menikah, dan bersedia tidak menikah sampai masa Diklat Prajabatan berakhir
• Pelamar setingkat S1 tidak boleh memilih jabatan setingkat D3 (down grade)
• Pelamar tidak dikenakan biaya dalam seluruh proses rekrutmen dan hanya Pelamar yang memenuhi persyaratan akan diproses

OPERATOR/TEKNISI – S1

• Peserta merupakan Kelahiran 1987 dan sesudahnya
• Lulusan Pendidikan: Teknik Mesin-Teknik Elektro-Teknik Kontrol Instrumen (Pria)
• Lulusan Pendidikan: Teknik Kimia/Lingkungan (Pria & Wanita)
• Memiliki Indeks Prestasi kumulatif (IPK) > 2,75
• Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Unit Kerja PT Indonesia Power
• Wajib menjalani Ikatan Dinas selama 5 (lima) tahun sejak mengikuti Diklat Prajabatan
• Belum menikah, dan bersedia tidak menikah sampai masa Diklat Prajabatan berakhir
• Pelamar setingkat S1 tidak boleh memilih jabatan setingkat D3 (down grade)
• Pelamar tidak dikenakan biaya dalam seluruh proses rekrutmen dan hanya Pelamar yang memenuhi persyaratan akan diproses

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan posisi pada Lowongan Kerja Terbaru PT Indonesia Power Juli 2013 ini, maka silahkan daftarkan diri anda sebelum tanggal 14 juli 2013.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Indonesia Power > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja PT Indonesia Power Juli 2013

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor Juli 2013

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor Juli 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari PT Astra Honda Motor, sekilas tetang latar belakang perusahaan ini bahwa PT Astra Honda Motor merupakann salah satu perusahaan yang bergerak dibidang manufakturing dan distribusi sepeda motor yang terbesar di Indonesia, PT Astra Honda Motor memiliki jumlah karyawan mencapai lebih dari 10.000 karyawan. dan seusai dengan visi perusahaan, PT Astra Honda Motor selalu berupaya agar tetap memberi solusi mobilitas terbaik dan bertujuan untuk memenuhi tingkat kebutuhan konsumen dengan cara memakai sistem manajemen kelas dunia.Pada saat ini PT Astra Honda Motor membuka lowongan pekerjaan untuk banyak posisi, Jika anda sedang mencari pekerjaan, maka inilah kesempatan untuk anda. Jika anda ingin bergabung dan berkarir bersama PT Astra Honda Motor, Berikut ini informasi posisi, persyaratan dan tata cara pendaftarannya, Semoga informasi lowongan kerja PT Astra Honda Motor ini bermanfaat untuk anda.

Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Honda Motor Juli 2013

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor Juli 2013

POSISI DAN PERSYARATAN :

PRODUCT ENGINEER (PQE-PEN)

• Mengetahui teknik pengukuran, pengujian dan teknik pengendaraan sepeda motor.
• Mengetahui teknik mendesain fixture .
• Mengetahui cara menganalisa struktur logam,rubber & plastic.
• Mengetahui cara untuk melakukan VA/VE .
• Memiliki pengetahuan dan kemampuan mengoperasikan komputer.
• Memiliki kemauan kerja sama yang kuat .
• Memiliki inisiatif dan drive yang kuat.
• Mengetahui spesifikasi umum, fungsi desain dan proses pembuatan part.

CONTROLLER OFFICE BUILDING MAINTENANCE (GA-OBM)

• Telah lulus D3 jurusan Teknik Sipil .
• IPK min 3.00
• Usia Maks 25 tahun .
• Mengerti gambar teknik.
• Teliti.
• Ulet .
• Menyukai pekerjaan lapangan .

COMPLAINT HANDLING OFFICER (HC3-CHO)

• Telah lulus D3 jurusan Teknik Mesin / Teknik Otomotif .
• IPK min 3.00
• Usia Maks 25 tahun .
• Memiliki kemampuan analisa dan logika yang memadai .
• Kemampuan komunikasi secara lisan dan tulisan baik.
• Kemampuan persuasi yang cukup baik.
• Kemampuan penyelesaian masalah yang baik .
• Bersedia melakukan perjalanan dinas.

COMPLAINT HANDLING ANALYST (HC3-CHA)

• Telah lulus S1 jurusan Teknik Industri / Psikologi / Ilmu Komunikasi .
• IPK Min 3.00
• Usia Maks 27 tahun .
• Kemampuan analisa dan logika yang memadai.
• Kemampuan persuasi yang baik.
• Memiliki kemampuan komunikasi secara lisan dan tulisan yang baik.
• Memiliki daya tahan yang cukup baik dalam tuntutan kerja yang tinggi.
• Kemampuan pemecahan masalah yang cukup baik.

CONTROLLER BRAND MANAGEMENT (MPA-BMC)

• Telah lulus D3 jurusan Teknik Otomotif / Teknik Mesin .
• IPK min 3.00
• Usia Maks 25 tahun .
• Menguasai windows / MS Office dan komputerisasi data file .
• Teliti dan memiliki manajemen waktu yang baik.
• Menguasai bongkar pasang unit motor.
• Menguasai pengetahuan atau wawasan tentang unit motor.

SYSTEM DEVELOPMENT ANALYST (MDEV-SDA)

• Telah lulus S1 jurusan Teknik Industri .
• Usia maks 27 tahun .
• IPK min 3.00 .
• Memiliki analisa yang tinggi .
• Memiliki komitmen bekerja yang tinggi.
• Bertanggung jawab .
• Daya tahan terhadap tuntutan kerja tinggi yang memadai.
• Mampu bekerja secara mandiri ataupun dalam team .
• Memiliki kemampuan analisa PDCA yang baik .

ANALYST DIGITAL MARKETING (MPA-DIGITAL MKT)

• telah lulus D3 jurusan Ilmu Komunikasi / Manajemen .
• IPK min 3.00
• Usia maks 27 tahun .
• Memiliki pengetahuan luas dan terkini menyangkut teknologi dan perkembangan digital marketing .
• Memiliki kemampuan menyusun strategi dan melakukan analisa terhadap suatu aktifitas digital marketing .
• Kreatif dan innovatif dalam strategi marketing .
• Mampu bekerja sama dalam tim dan mendorong tim untuk mencapai target bersama yang telah ditetapkan .

ISD JUNIOR ANALYST (ISD-ANALYST)

• Telah lulus S1 jurusan Teknik Industri dan memiliki IPK min 3.00
• Berusia maksimal 27 tahun .
• Memiliki analisa dan konseptual berpikir yang memadai.
• Kemampuan interpersonal skill yang baik.
• Berusaha fokus terhadap target yang ditetapkan bersama .
• Memiliki kemampuan bekerja dalam team maupun secara mandiri dengan baik.

EXPORT IMPORT CONTROLLER (EXIM CTRL)

• Telah lulus D3 jurusan Manajemen Export Import/Manajemen Pemasaran/Akuntans dan memiliki IPK min 3.00
• Berusia maks 25 tahun .
• Memiliki wawasan tentang administrasi export import yang cukup memadai .
• Kemampuan komunikasi dalam bahasa inggris baik lisan maupun tuilisan yang cukup baik.
• Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan baru dan tuntutan kerja cukup baik .
• Memiliki motivasi bekerja yang cukup tinggi.

OBSERVER ASSET CONTROL (BC-ASSET )

• Telah lulus D3 jurusan Akuntansi / Ekonomi / Manajemen Logistik dan memilikiIPK min 3.00.
• Berusia min 25 tahun .
• Mampu berkomunikasi dengan pihak lain yang menjadi obyek observasi .
• Mampu melakukan pengamatan secara mendalam terhadap obyek yang diobservasi .
• Mampu menggali informasi yang ada di lapangan .
• Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer , khususnya Ms. Excell .

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan posisi di Lowongan Kerja 2013 PT Astra Honda Motor Juli 2013 ini, maka silahkan daftarkan diri anda, Periode pendaftaran Mulai bulan Juli hingga Desember 2013.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Astra Honda Motor > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Pelabuhan Indonesia II Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Pelabuhan Indonesia II Juli 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari instansi milik negara atau BUMN, yaitu PT Pelabuhan Indonesia II (Persero), mari kita mengenal sekilas tentang perusahaan ini, PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) merupakan salah satu perusahaan jasa manajemen pelabuhan yang terbesar di Indonesia.PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) didirikan pertama kali pada tahun 1960 dan mulai dioperasikan sebagai perusahaan milik negara (BUMN) dimana saat itu memiliki saham mayoritas (100% saham) dimiliki oleh Pemerintah Republik Indonesia. PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) saat ini beroperasi dalam 3 bisnis utama,diantaranya Kapal jasa, layanan Cargo, dan layanan terkait lainnya. PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) berdomisili di Jakarta dan saat ini telah mengelola 12 pelabuhan komersial yang terdapat pada 10 Provinsi di seluruh wilayah Indonesia. perusahaan ini juga didukung oleh 3 anak cabang perusahaan, yaitu 1 perusahaan afiliasi, 2 unit bisnis dan 1 perusahaan gabungan. dan Berdasarkan laporan Pelindo 2 pada Tahu 2010, Perseroan telah berhasil mengelola kinerja keuangan, dan pada saat itu juga PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) memiliki pendapatan usaha bersih yang meningkat sebesar 20,60% .Sejalan dengan visi PT Pelabuhan Indonesia II (Persero), dimana untuk memberikan layanan handal dan berkelas dunia pada bidang pelabuhan yang berkualitas, saat ini PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) mengundang teman-teman agar bergabung dan berkarir bersama PT Pelabuhan Indonesia II (Persero), untuk itu persiapkan diri kamu pada kesempatan ini, dan jangan lupa untuk berbagi informasi ini kepada teman-teman kamu, khususnya bagi mereka yang belum mempunai pekerjaan, mungkin informasi ini bisa bermanfaat untuk mereka dan kita semua. brikut ini informasi mengenai posisi dan tata cara pendaftarannya.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Pelabuhan Indonesia II Juli 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Pelabuhan Indonesia II Juli 2013

FRESH GRADUATE

• D3 Teknik Sipil
• D3 Teknik Informatika
• D3 Teknik Elektro
• D3 Teknik Mesin
• D3 Akuntansi

Persyaratan :

1. Peserta memiliki pengalaman kerja 0 s.d 5 tahun
2. Peserta memiliki IPK ≥3.00
3. Peserta berusia maksimal 28 tahun

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan Lowongan Kerja BUMN 2013 PT Pelabuhan Indonesia II Juli 2013 ini, maka silahkan daftarkan diri anda secara online,Lamaran dimasukkan sebelum 9 Juli 2013. Silahkan melakan pendaftaran online melalui http://ipc.e-seleksi.com.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja BUMN Pelindo II > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja BUMN PT Pelabuhan Indonesia II Juli 2013

Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Juli 2013

Lowongan Kerja Bank BCA Juli 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari instansi Perbankan yaitu PT. Bank Central Asia, Tbk. Bank BCA merupakan bank swasta terbesar di Indonesia dan telah memiliki lebih dari 960 cabang yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia dan 2 kantor perwakilan di luar negeri, yaitu di Hongkong dan Singapura. Pada saat ini PT. Bank Central Asia, Tbk membuka lowongan pekerjaan untuk beberapa posisi dan penempatan Banten, Bekasi (Jawa Barat), Bogor (Jawa Barat), Depok (Jawa Barat), Jakarta Raya, Bagi anda yang berminat dan ingin berkarir di Bank BCA, silahkan lihat informasi persyaratan dan tata cara pelamarannyaberikut ini, Semoga informasi lowongan kerja PT. Bank Central Asia, Tbk ini bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Juli 2013

Lowongan Kerja Terbaru Bank BCA Juli 2013

POSISI DAN PERSYARATAN :

Frontliner - Customer Service & Teller
Persyaratan :

• Peserta merupakan warga Negara Indonesia
• Bejenis kelamin Pria / wanita dan memiliki penampilan menarik
• Peserta merupakan lulusan S1 dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 (skala 4,00)
• Peserta berusia maksimal 25 tahun
• Sehat jasmani dan rohani serta Ramah dan mampu berkomunikasi dengn baik
• Tidak pernah terlibat  pelanggaran hukum 
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang BCA di Jakarta dan sekitarnya
• Belum menikah

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan posisi di Lowongan Kerja 2013 Bank BCA tersebut, maka silahkan daftarkan diri anda.
Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses.  Semoga informasi lowongan kerja bank BCA ini bermanfaat untuk anda, Sekian dan terima kasih.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Bank BCA > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Bank BCA Juli 2013

Lowongan Kerja PT PLN (Persero) Juni 2013 - D3, D4, S1

Lowongan Kerja PT PLN (Persero) Juni 2013 - PT PLN (Persero) merupakan badan usaha milik negara atau BUMN yang bergerak di bidang ketenagalistrikan di Indonesia dan menjadi satu-satunya Perusahaan yang menyediakan Listrik terbesar di Indonesia. Pada saat ini PT PLN (Persero) membuka lowongan pekerjaan, Khususnya untuk lulusan pendidikan S1/D4/D3, jika anda berminat dan ingin berkarir bersama PT PLN (Persero), berikut ini informasi persyaratan dan tata cara pelamarannya. Semoga informasi lowongna kerja PT PLN (Persero) bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT PLN (Persero) Juni 2013

Lowongan Kerja PT PLN (Persero) Juni 2013

Rekrutmen Polban Career Expo - PT PLN (Persero) Tingkat S1/D4/D3 Tahun 2013
Persyaratan Pendidikan

• D3, Teknik Tenaga Listrik / Teknik / Listrik Daya; Teknik Mesin, Manajemen (Manajemen Bisnis, Manajemen Industri, Administrasi Bisnis, Administrasi Niaga, dan Manajemen Pemasaran)
• D4/S1, Teknik Tenaga Listrik / Teknik / Listrik Daya; Teknik Mesin;

Persyaratan Umum

• Jenis kelamin
• Untuk Jurusan Teknik Elektro dan Teknik Mesin adalah Pria dan Pria atau Wanita: Manajemen
• status belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama Pelatihan Pra-layanan mereka;
• Batas Usia
• Lulsuan Pendidikan Tingakt S1/D4 Kelahiran tahun 1987 dan sesudahnya
• Lulusan Pendidikan D3: Kelahiran tahun 1989 dan sesudahnya
• Memiliki IPK> 2,75 (Untuk: Teknik Elektro dan Teknik Mesin)
• Memiliki IPK> 3.00 (Untuk: Manajemen)

Dokumen yang Diperlukan

• Surat permohonan dan ditujukan kepada PT PLN (Persero) cq Kepala Divisi Pengembangan SDM Dan Talenta, Curriculum Vitae (CV), Copy akte kelahiran (jika belum ada, yang harus diikuti pada saat tes psikologi);
• Foto copy Ijazah / Surat Keterangan Lulus, salinan transkrip nilai terakhir dan KTP;
• Foto terbaru ukuran 3x4 (2 lembar);
• Untukpelamar Program Jurusan  (D3), harus melampirkan: salinan transkrip nilai D3 dan salinan ijazah D3

Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 PT PLN (Persero) Juni 2013 dan ingin berkarir bersama PT PLN, maka silahkan mengirimkan aplikasi lengkap Anda di atas secara langsung ke Polban Career Expo di Pendopo Agung Politeknik Negeri Bandung (29-30 Juni 2013) atau kirim ke Sekretariat JPAC Polban Gd P2T POLBAN - Jalab Geger Kalong Hilir Ds Ciwaruga Bandung (1 - 5 Juli 2013). Aplikasi yang diterima setelah tanggal tersebut tidak akan dipertimbangkan.  Seomga informasi lowongan kerja PLN ini bermanfaat, sekian dan terima kasih.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja BUMN PLN > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja PT PLN (Persero) Juni 2013

Lowongan Kerja PT United Tractors Tbk Juni 2013 - S1

Lowongan Kerja PT United Tractors Tbk Juni 2013 - PT United Tractors Tbk merupakan Perusahaan distributor peralatan berat terbesar dan terkemuka di Indonesia yang menyediakan produk-produk dari merek ternama dunia seperti Komatsu, UD Trucks, Scania, Bomag, Tadano, dan Komatsu Forest. Saat ini PT United Tractors Tbk (Persero) telah memiliki18 kantor cabang, 22 kantor pendukung, dan 12 kantor perwakilan di 22 provinsi di seluruh penjuru negeri. Tidak puas hanya menjadi distributor peralatan berat terbesar di Indonesia, Perusahaan juga memainkan peran aktif di bidang kontraktor dibidang pertambangan dan baru-baru ini telah memulai usaha pertambangan batu bara. UT menjalankan berbagai bisnisnya melalui tiga unit usaha yaitu Mesin Konstruksi, Kontraktor Pertambangan dan Pertambangan.

Pada saat ini PT United Tractors Tbk (Persero)  membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, bagi anda yang ingin bergabung dan berkarir bersama PT United Tractors Tbk (Persero), berikut informasi posisi dan persyaratannya, Semoga bermanfaat.

Lowongan Kerja Terbaru PT United Tractors Tbk Juni 2013

Lowongan Kerja PT United Tractors Tbk Juni 2013 - S1

POSISI DAN PERSYARATAN ;

Supervisor (SPV)

1. Peserta berusia maksimal 26 tahun
2. Lulusan pendidikan S1 Teknik Mesin, Elektro, terbuka bagi mahasiswa semester akhir.
3. Memiliki IPK minimal 3.0
4. Kreatif, komunikatif, dapat melakukan presentasi dengan baik dan memiliki kepribadian yang dinamis dan mudah bekerjasama
5. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Service Department Head (SDH)

1. Peserta berusia maksimal 26 tahun
2. lulusan Pendidikan S1 Teknik Mesin, Elektro, terbuka bagi mahasiswa semester akhir.
3. Memiliki IPK minimal 3.0
4. Kreatif, komunikatif, dapat melakukan presentasi dengan baik
5. Memiliki kepribadian yang dinamis dan mudah bekerjasama dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Parts Department Head (PDH)

1. Peserta berusia maksimal 26 tahun
2. Lulusan Pendidikan S1 Teknik Mesin, Elektro, Industri terbuka bagi mahasiswa semester akhir
3. Memiliki nilai IPK minimal 3.0
4. Kreatif, komunikatif, dapat melakukan presentasi dengan baik
5. Memiliki kepribadian yang dinamis dan mudah bekerjasama dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Adm. Department Head (ADH)

1. Peserta berusia maksimal 26 tahun
2. Lulusan Pendidikan S1 Teknik Industri, Ekonomi, terbuka bagi mahasiswa semester akhir
3. Memiliki IPK minimal 3.0
4. Kreatif, komunikatif, dapat melakukan presentasi dengan baik
5. Memiliki kepribadian yang dinamis dan mudah bekerjasama dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan Lowongan Kerja 2013 PT United Tractors Tbk Juni 2013, maka silahkan daftarkan diri anda secara online.

Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja PT United Tractors Tbk > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja PT United Tractors Tbk Juni 2013

Lowongan Kerja Terbaru Bank BJB Juni 2013 - D3 Semua Jurusan

Lowongan Kerja Bank BJB Juni 2013 - Informasi lowongan kerja berikut ini berasal dari Instansi Perbankan yaitu PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk. atau lebih dikenal dengan bank bjb, Bank BJB merupakan salah satu Badan Usaha Milik Daerah terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang perbankan. Pada saat ini Bank BJB sedang dalam pengembangan jaringan kantor ke seluruh wilayah di Indonesia. Bank bjb menempati urutan ke-12 (dua belas) terbesar dalam industri perbankan di Indonesia dari segi aset dengan total aset mencapai Rp. 67,7 Trilyun (September 2012). 

Pada saat ini Bank BJB membuka lowongan pekerjaan untuk untuk beberapa posisi. Bagi anda yang sedang mencari Lowongan Kerja Bank, Maka inilah kesempatan anda untuk, Persiapkan diri anda dan segera daftarkan diri anda. Jika anda ingin berkarir bersama Bank BJB, berikut ini informasi Posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya, Semoga informasi ini bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja Terbaru Bank BJB Juni 2013

Lowongan Kerja Bank BJB Juni 2013 - D3 Semua Jurusan

POSISI DAN PERSYARATAN :

• Back Office
• Frontliner

Kualifikasi Khusus :

• Peserta berusia Maksimal 25 Tahun;
• Lulusan pendidikan Min. D3 dengan IPK Minimal 2,75;
• Peserta menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan dan dapat Mengoperasikan Komputer (minimal MS. Office);
• Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun;
• Diutamakan wanita (Customer Service & Teller)
• Peserta berusia Pensiun s/d 36 tahun

Kualifikasi Umum :

• Peserta memiliki penampilan rapi dan menarik;
• Sehat Jasmani dan Rohani;
• Memiliki interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik Memiliki motivasi kerja yang kuat dan dinamis dan dapat bekerja secara independen maupun dalam tim;
• Peserta bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank BJB;
• Peserta tidak memiliki hubungan keluarga (ayah/ibu/anak/adik/kakak) dengan pegawai Bank BJB;
• Peserta telah dinyatakan lulus seleksi yang akan diselenggarakan oleh Bank BJB.

Berkas Lamaran : Download Form Biodata Lamaran, CV, FC Ijazah, Transkrip Nilai, FC KTP, dan Pas Photo (3x4) 2 lembar.
Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 Bank BJB Juni 2013 dan berminat berkarir bersama Bank BJB, maka silahkan kirimkan lamaran kerja anda Lewat Pos Ke : Biro Psikologi Persona, Jalan Anyer Nomor 18 Bandung 40272, UP. Bpk. Tri Bayu. Pelaksanaan Tes dilakakukan pada tanggal 6 - 7 Juli 2013. Semoga informasi lowongan kerja Bank BJB ini bermanfaat untuk anda, selamat mencoba dan semoga berhasil.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Bank BJB > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Bank BJB Juni 2013

Lowongan Kerja PT Bank OCBC NISP Tbk Juni 2013 - SMA S1 Semua Jurusan

Lowongan Kerja PT Bank OCBC NISP Tbk Juni 2013 - PT Bank OCBC NISP Tbk (sebelumnya dikenal dengan nama Bank NISP) merupakan bank tertua keempat di Indonesia, PT Bank OCBC NISP Tbk didirikan pada tanggal 4 April 1941 tepatnya di kota Bandung dengan nama NV Nederlandsch Indische Spaar En Deposito Bank. Bank OCBC NISP kemudian mengalami perkembangan dan berubah menjadi bank yang solid dan handal dalam melayani segmen Usaha Kecil dan Menengah (UKM).  Bank OCBC NISP resmi menjadi bank komersial yaitu sekitar pada tahun 1967, bank devisa pada tahun 1990 dan menjadi perusahaan publik di Bursa Efek Indonesia pada tahun 1994. Hingga pada saat ini Bank OCBC NISP semakin berkembang dan menjadi Bank terkemuka di Indonesia.  Sumber : www.ocbcnisp.com 

Pada saat ini Bank OCBC NISP membuka kesempatan kerja untuk beberapa posisi, bagi anda yang berminat silahkan baca terlebih dahulu informasi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya dibawah ini, Semoga informasi Lowongan Kerja Bank OCBC NISP bisa bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja Terbaru PT Bank OCBC NISP Tbk Juni 2013

Lowongan Kerja PT Bank OCBC NISP Tbk Juni 2013

Posisi dan Persyaratan Lowongan Kerja Bank OCBC BISP

Teller Beasiswa

• Peserta merupakan lulusan pendidikan min SMA (semua jurusan) atau sederajat
• Peserta saat ini berusia maksimal 23 tahun
• Peserta memiliki Rangking 1- 10 pada semester terakhir di SMA/ memiliki rata-rata nilai rapor/ijasah 7.5
• Peserta  memiliki integritas, teliti, berjiwa melayani serta memiliki kemauan untuk belajar
• Peserta memiliki penampilan menarik dengan tinggi badan minimal 157 cm

Service Assistant

• Peserta merupakan lulusan pendidikan minimal S1 semua jurusan
• Peserta saat ini berusia Maksimal 25 tahun
• Peserta memiliki penampilan menarik
• Fresh graduate atau pengalaman sebagai kasir / teller dengan masa kerja 1 tahun
• Peserta  memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan berorientasi pada pelayanan

Cash Center Staff

• Pria / Wanita dan merupakan lulusan S1, semua jurusan
• Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris baik lisan ataupun tulisan dengan baik, Menguasai MS Office (khususnya Excell), serta pengarsipan, Teliti, cekatan dan cepat dalam menguasai pekerjaan baru
• Mampu bekerja dengan tenggat waktu (deadline), Rapi dalam administrasi pekerjaan dan Bertanggung jawab dalam menyelesaikan pekerjaannya
• Mampu bekerjasama dalam team dan mempunyai kemauan untuk belajar, disiplin yang tinggi dan tidak mudah menyerah

Broker / Developer MIS Officer

• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Excel, word, Power Point, Access) dan atau aplikasi pengolahan data lainnya dengan kualitas di atas rata-rata dan mampu mengoperasikan SAS EG
• Menyukai pengolahan data dan memiliki analytical skill yang baik, teliti dan detail dan mampu bekerja dalam team dan memiliki keinginan belajar yang tinggi
• Berdedikasi tinggi dan bertanggung jawab dalam pekerjaan
• Pengalaman min 1 tahun di bidang data

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan Lowongan Kerja 2013 PT Bank OCBC NISP Tbk Juni 2013 ini, maka silahkan daftarka diri anda melalui Jobstreet. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Bank OCBC NISP > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja PT Bank OCBC NISP Tbk Juni 2013

Lowongan Kerja PT PP (Persero) Tbk Juni 2013

Lowongan Kerja PT PP (Persero) Tbk Juni 2013 - Informasi Lowongan pekerjaan berikut ini berasal dari  Badan Usaha Milik Negara atau BUMN yaitu PT. PP (Persero) Tbk. PP (Persero) Tbk membidangi bidang jasa konstruksi di Indonesia, Seperti dalam pembangunan Kantor-kantor perusahaan, gedung-gedung besar, Tempat ibadah, pabrik, pemukiman, perumahan dll.

Pada saat ini PT. PP (Persero) Tbk membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, Bagi anda uang ingin bergabung dan berkarir bersama PP (Persero) Tbk, Berikut ini informasi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya. Semoga informasi lowongan kerja PP (Persero) Tbk ini bermanfaat untuk anda.

Lowongan Kerja Terbaru PT PP (Persero) Tbk Juni 2013

Lowongan Kerja PT PP (Persero) Tbk Juni 2013

Posisi dan Persyaratan :

• Teknik sipil
• Teknik Mesin (Konversi Energi)
• Teknik elektro
• Akuntansi
• Pengelolaan

Persyaratan umum

• Fresh Graduate
• Peserta berjenis kelamin Pria / Wanita,
• Memiliki kesehatan yang baik,
• Beruusia maksimal 26 tahun
• Lulusan Sarjana dan memiliki IPK min 3,00
• Memiliki pengalaman dalam berorganisasi
• Memiliki nilai TOEFL> 475

Persyaratan Berkas :

• Melampirkan Surat Permohonan/Lamaran kerja
• Ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir
• CV,  Fotocopy KTP dan foto

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan Lowongan Kerja 2013 PT PP (Persero) Tbk Juni 2013 ini, maka silahkan kirimkan CV anda sebelum tanggal 30 Juni 2013, ditujukan Kepala Divisi HRD PT PP (Persero) Tbk,a Wisma Subiyanto 2nd Floor, Jalan TB Simatubang Noomr 57 Pasar Rebo Jakarta Timur 13760. Pendaftaran dapat Juga dilakukan secara online melalui situs PP Rekrutmen. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut. Semoga informasi lowongan kerja PP Persero ini bermanfaat untuk anda, sekian dan terima kasih;

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja PT PP > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja PT PP (Persero) Tbk Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Internasional Indonesia Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Internasional Indonesia Juni 2013 - PT. Reasuransi Internasional Indonesia, biasa disingkat ReINDO. ReINDO merupakan perusahaan milik negara Republik Indonesia yang didirikan pada tanggal 12 November 1996 dan mulai beroperasi mulai sejak tanggal 1 Januari 1997. Dalam kurun delapan tahun usia perusahaan, ReINDO telah berhasil menempatkan titik utama layanan perusahaan pada produk reasuransi konvensional maupun syariah baik reasuransi jiwa, kesehatan, maupun reasuransi umum. ReINDO dengan segenap jajarannya telah mempersiapkan diri untuk suatu fondasi yang kuat dalam menghadapi era perdagangan bebas, saat ini ReINDO memiliki tenaga ahli asuransi dan strata pendidikan sebanyak  Sumber www.reindo.co.id.Pada saat ini ReINDO membuka kesempatan kerja untuk posisi beberapa posisi, bagi anda yang sedang mencari pekerjaan dan berminat berkarir bersama ReIndo maka silahkan lihat informasi persyaratan dan tata cara pelamarannya di bawah ini, semoga informasi lowongan kerja ReIndo ini bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Reasuransi Internasional Indonesia Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Internasional Indonesia Juni 2013

POSISI DAN PERSYARATAN :

Life Reinsurance Underwriting Staff

1. Peserta berjenis kelamin Pria / Wanita dan berusia maksimal 27 Tahun
2. Lulusan pendidikan S1 Sarjana dari Universitas terkemuka, jurusan Ilmu Kedokteran. dan memiliki IPK Minimal 2.75 (dalam skala 4) dan Score TOEFL min. 450
3. Melek komputer (Penyebaran sheet, Word) dan memiliki Keterampilan Komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris Lisan dan Tertulis
4. Bersedia bekerja keras dan mampu menangani tekanan
5. Posisi Tetap

Management Trainee

1. Peserta berusia maksimal 27 tahun
2. Peserta memiliki IPK minimal 2,75
3. Peserta menguasai bahasa Inggris dan memiliki keterampilan interpersonal dan keterampilan komunikasi,baik dalam pengetahuan Software Komputer dengan persyaratan minimum: Ms Office
4. Memiliki kepribadian yang baik, Berorganisasi dan keterampilan analitis

Bia anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja BUMN 2013 PT Reasuransi Internasional Indonesia Juni 2013 dan berminat dengan posisi di lowongan kerja Reindo ini, maka silahkan kirimkan berkas lamaran kerja dan CV anda ke :
HR Department, PO BOX 2635 JKT 10026 atau dapat  dikirim melalui email : recruitments@ reindo.co.id
Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut. Semoga informasi lowongan kerja Reindo ini bermanfaat, sekian dan terima kasih.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja ReIndo > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Internasional Indonesia Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Indah Karya (Persero) Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Indah Karya (Persero) Juni 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari Badan milik negara atau BUMN yaitu PT Indah Karya (Persero), seperti kita ketahui PT Indah Karya (Persero) merupakan salah satu konsultan milik negara atau BUMN yang memulai usahan sejak sebelum perang dunia ke-2 PT Indah Karya (Persero) adalah perusahaan swasta yang dimilki oleh Belanda saat itu, yang di beri nama Ingenieurs Bureau Vrijburg (IBIV). dan Pada tahun 1961 di ubah atau dinasionalisasikan menjadi PN Indah Karya sebagai perusahaan milik negara atau BUMN . Sejak tahun 1972 terjadi perubahan nama dan berubah menjadi PT Indah Karya (Persero) di bawah Departemen Pekerjaan Umum. PT Indah Karya (Persero) merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara atau BUMN yang bergerak di bidang Konstruksi dan Manajemen, PT Indah Karya (Persero) didirikan pada tanggal 29 Maret 1961. PT Indah Karya (Persero) didirikan untuk tujuan turut dalam melaksanakan semua program dari pemerintah untuk pembangunan dibidang ekonomi nasional namun disamping itu tugasnya untuk melaksanakan pekerjaan proyek-proyek atau pembangunan Pemerintah, PT Indah Karya (Persero) juga bersaing ketat untuk memperoleh pekerjaan dari proyek-proyek swasta. didalam pengerjaan dari proyek-proyek tersebut PT Indah Karya (Persero) kerap bekerjasama dengan sistem asosiasi maupun subkon dengan Perusahaan Konsultan lokal maupun asing, baik dalam perannya sebagai lead firm atau sebagai associate. 

Pada saat ini PT Indah Karya (Persero) memberi kesempatan kepada teman-teman untuk berkembang dan berkarir bersama PT Indah Karya (Persero) , Berikut ini informasi posisi dan persyaratannya , semoga bermanfaat.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Indah Karya (Persero) Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Indah Karya (Persero) Juni 2013

Tenaga Profesional :

Kualifikasi Umum :

1. Peserta berjenis kelamin Pria/Wanita
2. Jujur, teliti, dan mau bekerja keras
3. Peserta dapat bekerja mandiri maupun dalam tim
4. Peserta dapat bekerja di bawah tekanan

Kualifikasi khusus:

1. Asisten Teknik Lingkungan (Pendidikan S1)
2. Drafter Struktur
3. Drafter Mekanikal
4. Drafter Elektrikal
5. Drafter Interior/Arsitek
6. Estimator

Jika anda memenuhi persyaratan di atas dan berminat dengan Lowongan Kerja BUMN 2013 PT Indah Karya (Persero) Juni 2013 ini, maka silahkan kirimka surat lamaran dan CV disertai dengan foto 4×6 (2 buah) dan dokumen pendukung lainnya ke Jalan Golf Raya Nomor 2A Ujung Berung Bandung 40294, Surat lamaran kerja ditujukan kepada Manajer Divisi Operasi PT Indah Karya (persero). Lamaran diterima paling lambat sampai tanggal 27 Juni 2013.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja PT Indah Karya (Persero) > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja BUMN PT Indah Karya (Persero) Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT PUSRI Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT PUSRI Juni 2013 -  PT PUSRI merupakan salah satu perusahaan yang bergerak pada bidang industri, perdagangan dan jasa pada bidang perpupukan, agrokimia,petrokimia, agroindustri dan Bidang kimia lainnya, termasuk mengemban misi Pemerintah dalam menyalurkan dan menjual pupuk bersubsidi dalam mendukung ketahanan pangan nasional.

Saat ini PT Pupuk Sriwidjaja Palembang memberikan kesempatan kerja kepada teman-teman untuk bergabung dan berkarir bersama  PT Pupuk Sriwidjaja, untuk itu persiapkan diri kamu di kesempatan ini, bagikan informasi ini kepada teman-teman kamu, mungkin ada beberapa diantara mereka yang membutuhkan informasi ini, semoga informasi ini bermanfaat untuk anda semua. berikut informasi mengenai posisi dan persyaratannya.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT PUSRI Juni 2013

FORMASI KEBUTUHAN :

Lowongan Kerja BUMN PT PUSRI Juni 2013

Persyaratan :

1. Peserta merupakan warga Negara Indonesia
2. Sehat jasmani dan rohani
3. Peserta bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi perusahaan
4. Peserta berusia maksimal 28 tahun (untuk S1) dan 25 tahun (untuk D3). Batas usia dihitung per 1 Juni 2013 dan hanya diperkenankan mengajukan lamaran untuk satu bidang keahlian
5. Peserta memiliki IPK minimal 2,75 (untuk jurusan dengan akreditasi A) dan 3,00 (untuk jurusan dengan akreditasi B),
   dengan tahun kelulusan minimal Tahun 2012
6. Peserta tidak buta warna (total atau parsial) untuk jurusan S1 dan D3 Teknik
7. Jenis Kelamin Laki-laki untuk jurusan S1 Teknik Kimia, S1 Teknik Mesin, S1 Teknik Elektro, S1 Kesehatan Masyarakat,S1 MIPA Kimia dan D3 Analis Kimia

Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja BUMN 2013 PT PUSRI Juni 2013, maka silahkan melakukan Pendaftaran dan mengisi formulir online terlebih dahulu, setelah pengisian form online,diharapkan mengirimkan kelengkapan berkas ke sekretariat CDC-UI (kompleks PUSGIWA UI), Kampus UI Depok dengan melampirkan : Surat Lamaran, Fotokopi Ijazah & Transkrip Nilai yang dilegalisir, atau fotokopi Surat Kelulusan Sementara dan transkrip nilai total sementara yang sudah dilegalisir (apabila belum diwisuda / belum memperoleh ijazah dan transkrip nilai).

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja PT PUSRI > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja BUMN PT PUSRI Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero)

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Juni 2013 - PT Pertamina (Persero) telah Lebih setengah abad beroperasi dan telah memenuhi permintaan ataupun kebutuhan domestik pada bidang energi , PT Pertamina (Persero) juga berperan sebagai pengelola operasi terpadu pada bidang minyak, gas dan juga pada sektor energi panas bumi. Sampai saat ini PT Pertamina (Persero) juga telah terus berupaya untuk mewujudkan dan meningkatkan kinerja dari operasional dan keuangan, di dalam rangka memberikan kontribusi yang maksimal terhadap perekonomian di Indonesia

Pada saat ini  PT Pertamina (Persero) membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, bagi anda yang ingin bergabung dan berkarir bersama PT Pertamina (Persero), persiapkan diri anda dan berikut ini informasi posisi , persyaratan dan tata cara pelamarannya. Semoga lowongan kerja PT Pertamina (Persero) ini bermanfaat untuk anda semua.

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT Pertamina (Persero) Juni 2013

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Juni 2013

POSISI :

1. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) JAWA BAGIAN BARAT BDG 2013 (For Database)
2. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) JAWA BAGIAN BARAT JKT 2013 (For Database)
3. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) JAWA BAGIAN TENGAH 2013 (For Database)
4. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) JAWA BAGIAN TIMUR 2013 (For Database)
5. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) JAYAPURA 2013 (For Database)
6. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) KALIMANTAN 2013 (For Database)
7. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SULAWESI 2013 (For Database)
8. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SUMBAGSEL 2013 (For Database)
9. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SUMBAGUT 2013 (For Database)
10. BPS AKUNTANSI 2013 BATCH II (For Database)
11. BPS GEOLOGI 2013 BATCH II (For Database)
12. BPS HUBUNGAN INTERNASIONAL 2013 BATCH II (For Database)
13. BPS HUKUM 2013 BATCH II (For Database)
14. BPS KOMUNIKASI 2013 BATCH II (For Database)
15. BPS MANAJEMEN 2013 BATCH II (For Database)

Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja BUMN 2013 PT Pertamina (Persero) Juni 2013 dan ingin berkarir bersama Pertamina, maka silahkan daftarkan diri anda, Pendaftaran di buka sampai bulan Juli 2013. Informasi pendaftaran dan persyaratan dapat anda lihat melalui situs rekrutmen pertamina atau silahkan lihat pada sumber. Hanya peserta yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Pertamina > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Juni 2013

Lowongan Kerja Telkom Vision

Lowongan Kerja TelkomVision Juni 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari TelkomVision. TelkomVision atau yang memiliki nama resmi PT Indonusa Telemedia merupakan  salah satu perusahaan multimedia yang bergerak di dalam bidang TV berbayar baik berbasis satelit maupun kabel. Seiring  dengan perkembangan  dibidang industri multimedia dan jasa telekomunikasi maka Telkom Vision bersama dengan  TELKOM Group akan terus berusaha untuk memenuhi permintaan pasar di Indonesia khususnya di dalam bidang multimedia dan jasa televisi berbayar di wilayah Indonesia maupun Asia. Pada saat ini  TelkomVision memeberikan kesempatan lowongan kerja untuk beberapa posisi dan  khususnya bagi teman-teman yang ingin berkembang dan berkarir bersama TelkomVision, Berikut ini informasi posisi dan persyaratannya, semoga bermafaat.

Lowongan Kerja Terbaru TelkomVision Juni 2013

Lowongan Kerja Telkom Vision Juni 2013

POSISI DAN PERSYARATAN :

Product Manager

1. Peserta berjenis kelamin Pria/ Wanita dan berusia maksimal 35 tahun
2. Lulusan pendidikan minimal S1, menguasai aplikasi Komputer (Microsoft Office, Internet)
3. Peserta memiliki pengalaman minimal 3 tahun pada bidang yang sama, lebih diutamakan dalam bidang marketing
4. Peserta emiliki kemampuan interpersonal skill yang baik, perencanaan dan kemampuan untuk multi tasking dalam lingkungan yang bergerak cepat

Junior Manager Finance - Logistic

1. Peserta bejenis kelamin Pria/ Wanita  dan berusia maksimal 28 tahun
2. Lulusan Pendidikan minimal S1 jurusan Akuntansi/setara
3. Menguasai aplikasi Komputer (Microsoft Office, Internet)
4. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun pada posisi yang sama, pengetahuan manajemen aset dan distribusi dan kemampuan interpersonal yang baik, perencanaan dan kemampuan untuk multi tasking dalam lingkungan yang bergerak cepat
5. Penempatan kerja : Seluruh Indonesia (sesuai domisili pelamar)

Officer Business Process

1. Peserta merupakan lulusan Pendidikan minimal D3 dari jurusan sistem informasi atau akutansi
2. Peserta memiliki pengalaman minimal 1 tahun pada posisi yang sama.
3. Mampu menggunakan MS Visio,MS Office (Excel, Word, Power Point, Outlook, One Note, Access), Adobe PDF Professional (Optional), Image editing Tools (Optional).
4. Peserta memiliki Kemampuan Desain Sistem, Menganalisa Cash Flow, dan familiar dengan workflow designing, SOX Methodology or ISO 9001 Quality Management

Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 TelkomVision Juni 2013 dan berminat dengan posisi pada lowongan Telkom Vision ini, maka silahkan kirimkan lamaran anda (CV, termasuk pas foto berwarna) dan harap menuliskan posisi yang dilamar sebagai subjek email. Kirim segera ke : recruitment@telkomvision.com. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Telkom Vision > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja TelkomVision Juni 2013

Lowongan Kerja Asuransi Zurich Topas Life

Lowongan Kerja Asuransi Zurich Topas Life Juni 2013 - Zurich Topas Life merupakan anak perusahaan dari Zurich Insurance Group (Zurich), dimana perushaan ini merupakan penyedia jasa asuransi terkemuka yang memiliki jaringan global, Zurich didukung oleh lebih dari 60.000 karyawan yang melayani nasabah di lebih dari 170 negara. Perusahaan ini telah berdiri sejak tahun 1872, group yang sebelumnya dikenal dengan Zurich Financial Services Group ini berkantor pusat di Zurich, Swiss. 

Pada saat ini  Zurich Topas Life melakukan kerjasama bancassurance dengan salah satu Bank BUMN terbesar dan terkemuka dalam hal perkreditan rumah (PERSERO) di Indonesia dan sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi wealth Management Advisor, Bagi anda yang ingin berkarir bersama Zurich, Berikut inforamsi posisi, persyaratan dan tata cara pelamarannya.

Lowongan Kerja Terbaru Asuransi Zurich Topas Life Juni 2013

Posisi dan Persyaratan :

Lowongan Kerja Asuransi Zurich Topas Life Juni 2013

Wealth Management Advisor

Tugas Pokok

• Memberikan pelayanan dan solusi keuangan serta investasi sesuai kebutuhan nasabah.
• Membina hubungan yang baik dengan staff Bank, ikut terlibat dalam kegiatan harian cabang dan mendapatkan dukungan staff Bank dalam mencapai target bisnis.

Persyaratan :

1. Peserta merupakan lulusan pendidikan minimal D3 (segala jurusan)
2. Peserta berusia 21-31 tahun.
3. Peserta memiliki pengalaman kerja 1 tahun dibidang penjualan (sales), pelayanan perbankan, dan asuransi
4. Peserta memiliki penampilan baik, menarik dan rapi.
5. Proaktif dan berorientasi kepada pelayanan (service oriented).
6. Bersedia di tempatkan dbeberapa kota

Kompensasi :

1. Akan Mendapatkan penghasilan tetap setiap bulan dan bonus bulanan yang sangat menarik.
2. Potensi peningkatan karir. dan Kesempatan mendapatkan insentif perjalanan keluar negeri.
3. Pelatihan bersertifikat dan berkelanjutan untuk memperkaya potensi serta mendukung pekerjaan Anda.

Jika anda memenuhi persyaratan dan berminat dengan lowongan kerja 2013 Asuransi Zurich ini, maka silakan kirimkan lamaran lengkap beserta CV dan Pas photo terbaru melalui email recruitment.banca @zurich.com dengan mencantumkan code daerah (WMA- Kota ) atau dapat dikirm ke PT. Zurich Topas Life Gd. Permata Tower lt 5, kav 27, Jalan Jenderal Sudirman, Jakarta, 12920. Semoga informasi lowongan kerja Asuransi Zurich ini bermanfaat untuk anda, selamat mencoba, sekian dan terima kasih.

Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.

Sumber Lowongan Kerja Asuransi Zurich > Link Sumber

Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Asuransi Zurich Topas Life Juni 2013